中国工经联组织召开职务晋升人员述职会议

2024-12-20 16:16          182次阅读


 

2024年12月16日,中国工业经济联合会职务晋升人员述职会议在一层报告厅成功召开。中国工经联会长李毅中,党委书记、执行副会长兼秘书长熊梦,党委委员、副秘书长汪富亮、吴同明出席会议,会议由人力资源部副主任兼综合处处长张文妍主持。

 

 

图片1.png

图为中国工经联职务晋升人员述职会议现场

图片2.png

  图为中国工经联党委书记、执行副会长兼秘书长熊梦讲话


熊梦同志在开场时做了动员讲话,他指出,职务晋升工作至关重要,一是职务晋升的方案和实施关乎中国工经联深化改革、转型发展的事业需要;二是职务晋升的原则和流程体现中国工经联突出政治素质、工作实绩和群众公认的选人用人机制的落实;三是职务晋升的过程和结果也是中国工经联干部得到肯定,不断进步的成长阶梯的重要部分。中国工经联将继续在干部管理工作中坚持公开、公平、公正的原则,为顺应社团组织的改革形势,建立科学规范、富有生机活力和有利于优秀人才脱颖而出的人才选聘机制,建立规范合理、富有激励作用和有利于吸引人才、激励人才、留住人才的薪酬机制,进一步完善中国工经联干部队伍结构,激发职工的工作热情和提高工作效率,为创办“一流社团”打好基础和提供保障。各位述职的同志要开拓思路、不忘初心,一道为中国工经联的发展贡献更大的力量!

会议分为晋升述职和民主推荐两个环节。按部门排序先正副主任人选后正处人选的顺序,闫妍等22名岗位候选人依次进行述职。述职结束后,会内全体职工进行了民主推荐投票。22位岗位候选人阐述了自己近年来在中国工经联的工作情况和对竞聘岗位的职责理解,分析了自身的优势与不足,在此基础上规划了下一步的工作、提出了今后努力的方向。

 

图片3.png

图为党委办公室主任兼经济团体工作部副主任人选闫妍述职

 

图片4.png

图为纪委办公室主任人选施鹏丽述职

图片5.png

图为办公室主任人选孙晓云述职

 

图片6.png

图为人力资源部主任、工业促进部(中国工业大奖办公室)主任人选

张文妍述职

 

 

图片7.png

图为财务审计部主任人选罗瑞雪述职

 

图片8.png

图为经济团体工作部主任人选王禹述职

 

图片9.png

图为“一带一路”工商协会联盟秘书处副秘书长

兼国际联络部副主任人选刘成林述职

 

图片10.png

图为“一带一路”工商协会联盟秘书处副秘书长

兼国际联络部副主任人选潘婧述职

 

图片11.png

图为工业经济研究中心主任人选王云超述职

 

图片12.png

图为企业社会责任促进中心执行主任、

碳达峰碳中和促进中心执行主任人选杜煜坤述职

 

图片13.png

图为制造业单项冠军工作办公室主任、

制造业单项冠军企业创新发展服务平台秘书长人选郭嘉海述职

 

图片14.png

图为党委办公室副主任人选张译方述职

图片15.png

图为财务审计部副主任人选贾宇博述职

 

图片16.png

图为工业促进部(中国工业大奖办公室)副主任人选高鹏述职

 

图片17.png

图为工业经济研究中心副主任人选周忠锋述职

 

图片18.png

图为工业经济研究中心副主任人选余超述职

 

图片19.png

图为企业社会责任促进中心副主任、

碳达峰碳中和促进中心副主任人选李羽榕述职

 

图片20.png

图为工业经济人才发展中心副主任兼职教认证管理办公室主任、

资产管理研究中心副主任人选胡英杰述职

 

图片21.png

图为科技创新促进中心副主任人选胡琰述职

 

图片22.png

图为财务审计部预算审计处处长人选韦薇述职

 

图片23.png

图为财务审计部资产处处长人选金贺轩述职

 

图片24.png

图为《中国工业史》编纂委员会办公室编辑人选徐宇辰述职


下一步职务晋升工作将进入组织考察环节。由中国工经联党委、纪委和人力资源部的同志组成考察组,面对会内全体职工,采取个别谈话的方式,深入了解考察对象的思想品行、工作能力、工作态度、工作业绩、廉洁自律及现实表现。个人述职、民主推荐、组织考察是中国工经联干部晋升工作的重要环节,也是全员参与、征求意见覆盖面最广的环节,对于中国工经联干部选用、提升管理水平发挥着不可替代的作用。


Baidu
map